【案件事實】

員工操作機器不小心傷到人，被提告過失傷害，負責人也跟著被告…

【相關條文】

刑法第284條：

因過失傷害人者，處一年以下有期徒刑、拘役或十萬元以下罰金；致重傷者，處三年以下有期徒刑、拘役或三十萬元以下罰金。

刑法第286條第1項：

第二百七十七條第一項、第二百八十一條及第二百八十四條之罪，須告訴乃論。

【捍衛權利】

員工操作造成傷害應該負擔相關刑、民事責任，負責人因為是場所主人或者監督地位，亦可能有過失，除了刑事責任外，依民法應負連帶賠償責任。本件員工操作不當造成財損人傷，負責人依法負擔過失責任。幸好在洪律師的協助下進行和解，告訴人進行撤告，最終不起訴。相關案件程序較為複雜，務必謹慎為之！法律保護懂法律的人，你是蔚然要保護的人。

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